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辞职前须慎重考虑的三问三境界
【添加日期 2012-1-29】   【字号   】   【双击滚动】

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第1思:是否为逞一时之勇而辞职?

第2思:跳槽后的工作是否更有利于个人发展和能力培养?

第3思:是否熟悉劳工法规中有关解除劳动合同的相关规定?

写辞职信的禁忌

1、不要说上司坏话。如果你认为有必要向管理层反映一下上司的问题,要尽量以委婉的言辞口头提出。

2、不要满纸抱怨,抨击公司制度。

3、不要指责同事,尤其忌讳把同事的“罪行”白纸黑字写在辞职书上。

移职换位“大法修炼之三重境界

第1重境界:按照正常的工作程序提出辞职。

第2重境界:留给上司和同事一个美丽的背影。

第3重境界:峰回路转型,回过头来做上了原来公司的主管。

目光短浅,人走茶凉,为得到一棵树而放弃整片森林。因为在这家公司的工作经历曾让你不愉快,跳了槽之后,从此鸡犬之声相闻老死不相往来。距离其实是可以产生美的,一旦不再有利益上的瓜葛,可能你会发现其实大家做朋友不错。

换工作不是光凭感觉喜欢就好,一个人要对自己的生涯有正确认知,才能做正确选择。

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